Page 5 - 國際扶輪3490地區2016-17年度總監月報3月第九期 No. 9
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R.I. 社長文告 Presidential Message
親愛的扶輪社友，
四十年前，加州杜阿泰 (Duarte) 扶輪社允許三個女性社員入社，此舉違
反國際扶輪章程。結果，該社的加盟證書遭國際扶輪廢止。
該社的社員們並未氣餒，繼續舉行會議。他們在扶輪標誌上加了一個
X、另外製作新領章、並自稱為杜阿泰 X 扶輪社，繼續為爭取婦女擔任扶輪社
網站上訊息
員而奮鬥。十年後，恢復社籍的杜阿泰扶輪社派遣首屆女社長 SylviaWhitlock
國際扶輪社長
參加社長當選人訓練會。之後不久，在 1989 年，扶輪的立法會議終結扶輪純
約翰‧澤恩的講詞及新聞
男性組織的狀態。
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今天，我們扶輪有 240,000 多位女性社員，扶輪的強大前所未有。全世界 www.rotary.org/office-president
幾乎每個國家都有男女扶輪社員，他們在 35,000 多個扶輪社服務社區。在扶
輪社階層，我們需要各種背景、年齡、文化、及專業的男士及女士；在國際
階層，我們必須在世界上的每個地域、國家、及城市都有扶輪社。我們的扶
輪社越能反映他們的社區，我們越能對社區提供更好的服務。社員多元性是
我們的力量。
大多數扶輪社員今天難以想像為什麼過去有人那麼反對扶輪接納女性社
員。現在回顧起來，我想反對來自單純抵抗改變。扶輪社員們喜歡扶輪一切
照舊，無法想像扶輪可以有其他不同面貌。
我們仍然像以前那樣喜歡扶輪。我們喜歡我們在扶輪建立的友誼及人
脈、以及扶輪提供我們服務人類的能力。我們相信扶輪在我們自己的生活中
及整個世界有巨大的價值。我們比以前更瞭解，為了讓扶輪能繼續成長，扶
輪必須擁抱它所服務的世界――擁抱這個世界所有的多元性、所有的差異
性、以及所有不斷變遷的服務需求。
今天的扶輪社員應該感激 40 年前的杜阿泰扶輪社員。他們的決心、堅持
不懈、及持久的善意為我們扶輪組織後來的演變搭好了舞台：一個服務人類
的扶輪。
約翰‧澤恩
國際扶輪社長
扶輪服務人類
臺灣扶輪 2017.3 5
